Як же знайти роботу в Коростені? Це не складно, у пошукачі набираєте запит “Робота Коростень Jooble” і далі залишається лише вибрати вакансію із запропонованого списка і відгукнутися на неї. Далі у статті буде більш детальна інформація, як шукати роботу на міжнародному сайті пошуку роботи Jooble, та які його преваги.
Як шукати роботу у Коростені
Рік тому сайт випустив застосунок, і тепер роботу шукати ще зручніше. Шукати вакансії і відгукуватись на них можливо з телефону. Взагалі цей сайти робить пошук більше ніж на 140 000 ресурсах у 69 країнах світу. Тут можна знайти роботу і за кордоном, отримати список необхідних документів і інформацію, як влаштуватися українському біженцю безпечно.
Шукати роботу можливо по різним параметрам, наприклад по регіону, спеціальності, формі роботи (віддалена чи в офісі, наприклад). Можна отримати сповіщення по актуальним вакансіям, які тільки з’явилися та відправляти їх у мессенджери.
Перше, що необхідно зробити — зареєструватися на Jooble. Далі треба оформити профіль кандидата, щоб легко було потім відправляти швидкі запити на вакансії, а роботодавці могли знайти цю сторінку і запропонувати роботу самостійно. Далі вже можна активно шукати роботу, у запиті вводити назву професії і регіон, наприклад “Швачка Коростень” і натиснути кнопку пошуку. Сайт видасть список вакансій відповідно обраним фільтрам. Не буде зайвим підписатися на розсилку і отримувати вакансії вчасно. Усі послуги ресурсу абсолютно безкоштовні.
Як відгукнутися на підходящу вакансію? Треба перейти по вакансії на сайт роботодавця і заповнити там форму, або ж заповнити профіль у Jooble і відправляти цей готовий шаблон роботодавцю. Відповідь чекати можна у середньому тиждень, тому краще розсилати свою анкету далі, не зациклюючись на якійсь одній пропозиції і марнуючи час.
Як підготуватися до співбесіди
Можна виділити наступні етапи пошуку роботи:
- аналіз досвіду;
- зрозуміти, яка саме вакансія може бути підходящою;
- складання резюме;
- відправка резюме на всі підходящі вакансії;
- підготовка до співбесіди після дзвінка від роботодавця;
- співбесіда.
Можна назвати складання резюме підготовчим етапом до співбесіди. Щоб написати резюме — треба проаналізувати і знайти досить багато інформації про минулі місця роботи і навчальні заклади. Необхідно указувати правдиву інформацію, відповідно до документів, щоб не було невідповідностей. Ці всі документи краще взяти на співбесіду, щоб можна було підтвердити кожен пункт із резюме за потреби. Тільки ці дії вже нададуть впевненості при проходженні інтерв’ю.
У процесі складання резюме можуть у голову прийти нові ідеї щодо роботи, і можна навіть здивуватися своїм особистим скілам і багатому досвіду. Необхідно зробити зрозумілий опис своїх обов’язків на посаді, описати сильні сторони і досягнення. Опис цих пунктів налаштує на позитивний лад, дасть впевненість у своїх силах і розуміння, яка саме робота потрібна.
При цьому описувати треба релевантний досвід, який відповідає запиту роботодавця. Наприклад, шукають графічного дизайнера, то треба описати свій досвід відповідно цьому запиту і прикласти портфоліо. Можна не розписувати докладно роботу в колл-центрі чи у квітковому магазині. Це навпаки відволіче рекрутера від основної інформації, і він може подумати, що резюме було відправлено випадково не на ту вакансію. Заголовок резюме повинен відповідати назві вакансії.
Також треба підготуватися до додаткових питань. При цьому вони можуть бути незручні і нестандартні: чи були конфлікті ситуації на минулій роботі, чому звільнилися з попереднього місця роботи? І тут два варіанти: або компанія не має ніяких моральних принципів, або рекрутер спеціально створює незручну ситуацію і хоче подивитися на реакцію.
Всі ці дії допоможуть структурувати усю інформацію в голові і спілкуватися із рекрутером буде набагато легше. Пошук роботи — теж робота, і добре що є Jooble, який дуже полегшує цю важливу справу.